En application de la loi du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel et du décret d’application du 8 janvier 2019, visant à supprimer les écarts de rémunérations entre les femmes et les hommes, l’AAD publie son index sur l’égalité femmes-hommes.
Pour l’année 2023 l’index est de 76/100.
